研究生挂靠公司缴纳社保后，是否仍为应届生？

研究生挂靠公司缴纳社保后，毕业时一般不被视为应届生。分析：从法律角度看，挂靠公司缴纳社保意味着你与该公司建立了劳动关系，并享受了社会保险待遇。而应届生通常指的是在毕业年度内未与任何单位建立劳动关系、未缴纳社会保险的毕业生。因此，挂靠缴纳社保可能会影响你的应届生身份。提醒：若因挂靠社保导致你失去应届生身份，进而影响就业、落户等权益，问题就比较严重了。此时应及时咨询专业律师或相关机构，寻求解决方案。
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具体操作：1.若学校认为挂靠社保不影响应届生身份，可保留相关证据，以备后续使用。2.若学校认为有影响，但可补救（如撤销社保缴纳记录），应按照学校要求操作，并及时跟进处理结果。3.若学校无法给出明确答复或补救措施，应尽快咨询专业律师。律师会根据你的具体情况，分析挂靠社保对应届生身份的影响，并提供相应的法律建议，如申请劳动仲裁、提起诉讼等。4.在整个处理过程中，务必保留好所有相关证据，如挂靠合同、社保缴纳记录、学校回复等，以备不时之需。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题的方式主要有两种：一是向学校就业指导部门或教育部门咨询，了解挂靠社保对应届生身份的具体影响及补救措施；二是寻求专业律师的帮助，通过法律途径明确你的权益，并寻求可能的解决方案。选择方式：若你对相关政策和规定有初步了解，可先尝试向学校咨询；若问题复杂或学校无法给出明确答复，建议直接寻求专业律师的帮助。