一天工作十几个小时不是国家规定的。依据《劳动法》，一般劳动者一天最长工作八小时，超时需依法处理。长期超时工作严重影响健康，可能导致身体疾病和心理健康问题。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫超时工作不合规。处理方式：1. 与企业协商，要求调整工作时间；2. 若协商无果，向劳动监察部门投诉，并提供超时工作证据；3. 如问题仍未解决，可申请劳动仲裁，维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对超时工作，常见处理方式有协商、投诉、仲裁等。应先与企业协商，协商无果可向劳动监察部门投诉，必要时可申请劳动仲裁，根据具体情况选择合适方式。
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